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01 - Relation
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Relation | Identité | Sens | Engagement
4 piliers fondamentaux à repenser pour créer une culture d'entreprise, dépasser freins et blocages, et passer à l'action à travers des formations de leadership, de cohésion d'équipes, d'ateliers de co-développement, ou lors de séances d'accompagnements individuels.
01 - Relation :
Réfléchir à sa relation aux autres c'est s'assurer que notre image est en accord avec la personne que nous souhaitons être . Aligner son comportement à ses valeurs permet d'améliorer sa communication et favorise des échanges riches et sincères .
4 piliers fondamentaux à repenser pour créer une culture d'entreprise, dépasser freins et blocages, et passer à l'action à travers des formations de leadership, de cohésion d'équipes, d'ateliers de co-développement, ou lors de séances d'accompagnements individuels.
01 - Relation :
Réfléchir à sa relation aux autres c'est s'assurer que notre image est en accord avec la personne que nous souhaitons être . Aligner son comportement à ses valeurs permet d'améliorer sa communication et favorise des échanges riches et sincères .